那里招聘酒店试睡员？有什么要求？

就是感受酒店房间给客人的舒适程度，这个工作对个人要求很高，主要是全球连锁酒店

酒店试睡员需要什么条件？

1.工作内容试睡员的工作看似简单,但也要花费大量的时间和精力。她们首先要发掘新的酒店,最初她们都是每天一睁眼就是上网找酒店,一找就是十几个小时,而走访的时候也必定花费一定的人力和财力,这些都是需要的

2.入职门槛年满18周岁,性别不限。酒店试睡员要求具有热情、理性还有异于常人的敏锐观察力与感受力,思维要缜密,思考要周全,文字功底扎实,

我一直想应聘酒店试睡员去哪了应聘？我一直想应聘酒店试睡员去哪了应

携程就有啊,不过试睡员要求文字功底好,观察细致,因为要系统客观的写评价,且面面俱到!

酒店试睡员怎么去应聘？需要哪些条件？

??2、摄影和图片处理能力试睡员入住点评不能只是文字，也要配有一定的图片，或展示细节，或展示服务，或展示酒店硬件等，而网站一般要求试睡员所拍摄的图片必须包括酒店的门头、大厅、公区、客房、浴室、餐厅等，而且有些对图片大小和尺寸，以及像素都有严格的要求，所以掌握拍摄和图片处理的能力，也是试睡员的必备技能，如果酒店不错，但是拍照拍出来却很渣，估计酒店以后也不会再请你来试睡了，酒店希望试睡员能够把酒店美的一面展现出来。

酒店试睡员招聘条件是什么呀

知名旅游垂直搜索网站去哪儿于2009年12月7日发布信息，将花费百万资金在全国485个城市同时启动招聘“酒店试睡员”计划，预计首批招募5000人。最高月薪可以拿到1万元，基本工作就是酒店轮个住，然后撰写住店评论。

招聘条件:

据了解，去哪儿网除了在自己的企业网站上发布招聘内容外，还在中华英才网、智联招聘等专业人才网站发布了相关信息。

试睡员的招聘条件为：

年满18周岁，性别不限，具有热情、理性还有异于常人的敏锐观察力与感受力，热爱旅游、乐于分享所见所闻，勇于冒险尝试新事物。

工作的内容为：

搜寻与探索中国最具特色的酒店与最新开业的酒店；

工作期间内不定期免费入住酒店，进行酒店点评，发表点评内容；

收发、回复用户信件或问题，不定期接受媒体采访；

维护个人博客，分享第一手酒店图片与影片。试睡员?什么职位啊？招聘条件:

据了解，去哪儿网除了在自己的企业网站上发布招聘内容外，还在中华英才网、智联招聘等专业人才网站发布了相关信息。

试睡员的招聘条件为：

年满18周岁，性别不限，具有热情、理性还有异于常人的敏锐观察力与感受力，热爱旅游、乐于分享所见所闻，勇于冒险尝试新事物。

工作的内容为：

搜寻与探索中国最具特色的酒店与最新开业的酒店；

工作期间内不定期免费入住酒店，进行酒店点评，发表点评内容；

收发、回复用户信件或问题，不定期接受媒体采访；

维护个人博客，分享第一手酒店图片与影片。

对酒店试睡员有什么要求

酒店试睡员，最新出的职业，号称是天底下最舒服的职业，上班不打卡，酒店轮着住，还能拿万元月薪……感受酒店房间的舒适程度，然后打分

工作内容：搜寻与探索中国最具特色的酒店与最新开业的酒店；工作期间内不定期免费入住酒店，进行酒店点评，发表点评内容；收发、回复用户信件或问题，不定期接受媒体采访；维护个人博客，分享第一手酒店图片与影片。

条件要求：门槛：不限学历、经验，月薪可上万

据了解，对酒店试睡员的招聘条件为：年满18周岁，性别不限，具有热情、理性还有异于常人的敏锐观察力与感受力，热爱旅游、乐于分享所见所闻，勇于冒险尝试新事物。